Qualifizierung von Mitarbeitern

Workshop: Betroffene werden Beteiligte
Gemeinsame Ausgangs-, Vorgehens- und Zielabstimmung im Rahmen eines Workshops sind Garanten für eine höhere Nutzeneffizienz von (Bildungs-) Investitionen. Im lebendigen Austausch werden offene Handlungsfelder aufgedeckt. Der Workshop fördert die Akzeptanz und Offenheit aller Teilnehmer für bestimmte Veränderungen und schafft mit der Einbindung von Beteiligten entlang der Prozess- und Wertschöpfungskette im Unternehmen neue gemeinsame Lösungen.

Training: Vom Handlungsbedarf zur Umsetzungsstärke
Dem z. B. im Workshop identifizierten Handlungsbedarf im Unternehmen kann durch ein zielgerichtetes Training begegnet werden. Es schafft für alle Teilnehmer eine gemeinsame Arbeitsbasis, auf der der Trainer unmittelbar einwirkt und der den Arbeitsprozess mit den Teilnehmern effektiv begleiten kann. Im Training entstehen neue Handlungskonzepte in der Auseinandersetzung mit alten und neuen Perspektiven. Bei den Teilnehmern wird ein neues Denken angeregt, um strukturiert schneller und in der Umsetzung kraftvoller zu werden.

Coaching: Beteiligte werden Experten in eigener Sache
Unternehmensprozesse stellen Mitarbeiter vor immer neue Herausforderungen. Das Coaching ermöglicht eine hohe individuelle und unmittelbare Kompetenzerweiterung. Es werden zielgerichtete Themen des Klienten identifiziert, Handlungsoptionen abgewogen und Umsetzungsstrategien erarbeitet. Die Persönlichkeitsentwicklung, der zu begleitenden Person, wird durch das Coaching gefördert.

Blended Learning: Von der Transfersicherung zum Wissensmanagement
Blended Learning verbindet die Effektivität von Präsenzveranstaltungen mit der Flexibilität von E-Learning. Durch neue formelle oder informelle Lernräume wird ein funktionierendes und gelebtes Wissensmanagement geschaffen – von Mitarbeitern für Mitarbeiter.

Maßgeschneiderte Fernlehrgänge für Unternehmen
Qualifizieren Sie Ihre Mitarbeiter "Fit fürs Labor"! Die maßgeschneiderten modularen Fernlehrgänge von Provadis und NOVIA ermöglichen ein Maximum an Flexibilität. Alle Teilnehmer bleiben während der Qualifizierung voll beruflich einsatzfähig.

Berufsbegleitende Studiengänge
Die Provadis School of International Management and Technology ist die Hochschule für Berufstätige im Rhein-Main-Gebiet. Ein perfekt in den Arbeitsalltag integriertes Zeitmodell ermöglicht den Studenten sich mit einem Studium parallel zum Job weiterzuqualifizieren und sich neue Berufsperspektiven zu schaffen.

Sie interessieren sich für eine zielfokussierte Vermittlung von Bildungsinhalten und nachhaltige Transfersicherung? Vereinbaren Sie einen Gesprächstermin unter der Service-Hotline: +49 69 305-81824. Die Fachexperten von Provadis informieren und beraten Sie über die Möglichkeiten moderner Wissensvermittlung in den Bereichen:

• Produktion und Technik
• Labortechnik
• Business & Management und
• Informatik