Haben Sie Fragen? Wir sind für Sie da!
Norbert Burggraf

Norbert Burggraf
Leiter Weiterbildung

+49 69 305-14638
norbert.burggrafprovadis.de

Provadis Partner für Bildung und Beratung GmbH
Industriepark Höchst B845
65926 Frankfurt am Main

SHOWA DENKO Carbon Germany GmbH – Kaufmännischer Trainee (m/w/d)

Sie haben Ihr Studium kürzlich erfolgreich abgeschlossen, sind bereit für den Einstieg in die Chemische Industrie und wollen jetzt Ihre Ideen in die Praxis umsetzen?

Über das Traineeprogramm:

  • Im Rahmen des 18-monatigen Traineeprogramms wirken Sie in unterschiedlichen kaufmännischen Aufgabenbereichen mit und lernen die wesentlichen Strukturen und Schnittstellen von Grund auf kennen
  • Während Ihres Traineeprogramms werden Sie die Abteilungen Sales & Customer Service, Order Management und Business Operations durchlaufen und aktiv mitarbeiten
  • Der Einsatzort ist am Standort Gersthofen bei Augsburg geplant
  • Während des Traineeprogramms werden Sie individuell durch Mentoren begleitet und beim Aufbau eines Netzwerks unterstützt
  • Onboardingveranstaltungen, Seminare und Trainings zur Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung ergänzen das Traineeprogramm

SHOWA DENKO ist eines der führenden Chemieunternehmen mit Hauptsitz in Tokio und einer über 30-jährigen Geschichte in Deutschland. Das Produktportfolio umfasst eine Vielzahl individualisierter Produkte auf der Grundlage anorganischer, aluminiumhaltiger und organisch-chemischer Technologien. An Standorten in der ganzen Welt erzielt die SHOWA DENKO Group mit mehr als 27.000 MitarbeiterInnen einen Umsatz von rund 10,5 Mrd. Euro. Im Zuge einer Unternehmensintegration stehen wir mitten in einem spannenden Transformationsprozess: aus SHOWA DENKO wird RESONAC.

Unsere CARBON DIVISION ist der weltweit größte Anbieter von Graphitelektroden mit höchster Leistung. Mit über 100 Jahren Erfahrung und 6 internationalen Produktionsstätten bietet der Geschäftsbereich eine vollständige Palette von Graphitelektrodengrößen und wertschöpfenden technischen Dienstleistungen an.

Begleiten Sie uns auf dem Weg in eine neue gemeinsame Unternehmenskultur!

  • Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular (Dauer: ca. 10 Minuten)
  • Erhalt einer Eingangsbestätigung per E-Mail (Dauer: ca. 5 Minuten nach erfolgreicher Bewerbung)
  • Wir prüfen Ihre Bewerbung persönlich und beziehen alle zur Verfügung gestellten Dokumente mit ein, damit wir einen ersten Gesamteindruck von Ihnen und Ihren Qualifikationen erhalten.
  • Bei Passung Ihres Profils auf unsere Stelle: Einladung zur Durchführung eines Online-Video-Interviews (Dauer: ca. 45 Minuten)
  • Überzeugen Sie im Online-Video-Interview: Telefonisches, gegenseitiges Informationsgespräch und Klärung von Fragen (Dauer: ca. 30 Minuten)
  • Überzeugen Sie auch im Telefongespräch: Einladung zu einem Auswahltag, verbunden mit der Bearbeitung einer Selbsteinschätzung (Dauer: ca. 45 Minuten)
  • Gegenseitiges Kennenlernen von Bewerbern und Unternehmensvertretern an einem Gruppen-Auswahltag
  • Feedback zu den Leistungen am Auswahltag telefonisch am nächsten Tag.
  • Überzeugen Sie die Unternehmensvertreter am Auswahltag: Herzlich Willkommen an Bord!

Interessiert?
Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich elektronisch bis zum 03.07.2022 über das

Bewerbungsformular 

FAQs

Einstellungstermine sind in der Regel fix. Das frühestmögliche Startdatum finden Sie in der Stellenanzeige. Ein späterer Einstiegszeitpunkt kann im Einzelfall individuell vereinbart werden; bewerben Sie sich dann bitte unter Angabe Ihres möglichen Startzeitpunktes.

Da verschiedene Faktoren für die Eignung auf eine Stelle eine Rolle spielen, ist es für uns schwierig, spontan am Telefon qualifizierte Aussagen zur Passung für eine Stelle zu tätigen. Wir bitten Sie daher, uns Ihre Unterlagen über das Bewerberportal zukommen zu lassen, damit wir uns ein Bild darüber machen können. Vielen Dank!

In der Regel nimmt das Ausfüllen des Bewerbungsformulars 5 – 10 Minuten in Anspruch.

  • Anschreiben für das Traineeprogramm, in dem Sie Ihre Motivation für dieses Programm und die Bewerbung bei unserem Kunden schildern.
  • Lebenslauf
  • Praktikums- und Arbeitszeugnisse
  • Aktuelle Zwischen- oder Endzeugnisse Ihrer akademischen Laufbahn (z.B. aktuelle Notenübersicht oder Transcript of Records)
  • Sonstige Zeugnisse und Zertifikate (z.B. Abiturzeugnis oder relevante Weiterbildungszertifikate)

Wir empfehlen die Anhänge Ihrer Bewerbung (Zeugnisse und Zertifikate) im Gesamtpaket als pdf in unserem Bewerberportal hochzuladen.

Sie können Ihr Anschreiben gerne allgemein halten und „Sehr geehrte Damen und Herren“ verwenden.

  • Die Dateien sollten eine Maximal-Größe von 4 MB pro Datei nicht überschreiten.
  • Unser System unterstützt die Formate Word (.DOC / .DOCX) und Adobe PDF (.PDF)
    Empfehlung: Nutzen Sie das PDF-Format für Ihre Unterlagen. Es komprimiert Ihre Dateien und führt damit zu einem schnelleren Upload.
  • Möchten Sie ein Bewerbungsfoto hochladen? Dann nutzen Sie bitte die Formate .JPG oder .GIF.

Bitte laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in unserem Bewerberportal hoch (bitte nicht ausschließlich mit Kurzprofil oder Website-Verweis). Nach erfolgreichem Absenden der Bewerbung erhalten Sie innerhalb weniger Minuten einen Eingangsbescheid mit Ihren Zugangsdaten zu unserem System an Ihre angegebene Mailadresse. Sie haben nun jederzeit die Möglichkeit, Ihre Daten und Dokumente zu ergänzen und zu aktualisieren.

Sollten Sie keine Nachricht erhalten, versuchen Sie den Upload bitte nochmals in einem anderen Browser und achten auf die Einhaltung der Dateiformate und Maximalgröße.

Wir sind ein Kooperationspartner und rekrutieren im Auftrag unseres Kunden. In der Regel betreuen wir den Prozess von Bewerbungseingang bis zur finalen Entscheidung.
In den meisten Fällen erhalten Sie einen direkten Arbeitsvertrag bei unserem Kunden.

Ihre Ansprechpartnerin

Provadis Partner für Bildung und Beratung GmbH
Doris Becker
Traineeprogramme
Industriepark Höchst B852
65926 Frankfurt am Main

+49 69 305-3306
traineeprogrammeprovadis.de

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